Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10809 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Задать вопрос

Россия

Оплата отпуска через месяц после декретного отпуска

Добрый день!

2 июня 2013 года я вышла на работу из декретного отпуска до 3х лет. В прошлом периоде за мною осталось 29 дней не использованного очередного отпуска. С 15 июля 2013 г. хочу взять 12 дней отпуска. С 2 июня 2013 г. меня перевели на 0,5 ставки. (уведомили за полтора месяца до выхода на работу) 31 мая я написала заявление о переводе на 0,5 ставки. Как будет произведен расчет отпускных? Могу ли я выбрать расчет по зарплате до декретного отпуска? Благодарю!
Уссурийск |
Ответы юристов
()

Добрый день!

Сумма отпускных за 12 дней после отпуска по беременности и родам рассчитывается исходя из начисленной заработной платы и фактически отработанного времени за 12 календарных месяцев, предшествующих месяцу, в котором работница взяла этот отпуск.

При любом режиме работы расчет средней заработной платы работника производится исходя из фактически начисленной ему заработной платы и фактически отработанного им времени за 12 календарных месяцев, предшествующих периоду, в течение которого за работником сохраняется средняя заработная плата. При этом календарным месяцем считается период с 1-го по 30-е (31-е) число соответствующего месяца включительно (в феврале - по 28-е (29-е) число включительно).

Средний дневной заработок для оплаты отпусков и выплаты компенсации за неиспользованные отпуска исчисляется за последние 12 календарных месяцев путем деления суммы начисленной заработной платы на 12 и на 29,4 (среднемесячное число календарных дней).

Следует учесть, что при исчислении среднего заработка из расчетного периода исключается время, а также начисленные за это время суммы, если:

а) за работником сохранялся средний заработок в соответствии с законодательством Российской Федерации, за исключением перерывов для кормления ребенка, предусмотренных трудовым законодательством Российской Федерации;

б) работник получал пособие по временной нетрудоспособности или пособие по беременности и родам.

То есть, при расчете суммы отпускных за 12 дней отпуска из расчета будут исключены суммы и время, в которое работница была в отпуске по беременности и родам.

С уважением,

Митюшина Анастасия