Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10896 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Eila
Россия
Правомерно ли лишение муниципального служащего премии?
Муниципальному служащему работодателем в мае объявлен выговор за нарушение срока подготовки ответа: на автомобиль упала глыба льда с крыши ведомственного здания, авто повреждено. Факты переданы в полицию. Владелец авто обращается спустя месяц после происшествия с целью наказания владельца здания по закону о благоустройстве. Полиция материалы по подведомственности не передала в городскую администрацию. Владелец авто обращается в прокуратуру, после чего муниципального служащего наказывают за не предоставление ответа заявителю в срок. В октябре отменен закон по благоустройству. В декабре муниципального служащего лишают премии за данный выговор. Но закон то, за который объявлен выговор, отменен. Это ведь ухудшение прав работника? Правомерно лишается служащий премии?
Иркутск |
Ответы юристов
Здравствуйте. Отмена закона и дисциплинарное наказание в данном случае - два не связанных друг с другом факта. Основанием для наложения дисциплинарного взыскания является недобросовестное выполнение работником своих обязанностей. Если этот факт доказан, то наказание наложено правомерно.
Полезные статьи
Заполнение (оформление) новой трудовой книжки
Трудовая книжка отражает трудовой стаж работника
Периодический медицинский осмотр работников
Субсидия от Центра занятости