Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10896 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
оплата за проезд в отпуск из района, приравненного к району Крайнего севера
Уважаемые эксперты, я живу в г.Архангельске-местности, которая приравнена к районам Крайнего Севера.Поэтому, один раз в 2 года нам оплачивают отпуск в отпуск. В этом году у меня получилась следующая ситуация: я и моя несовершеннолетняя дочь 1 июня уехали ж\д поездом ( купе)в г. Москва. Затем мы в это же день оттуда отправились в г.Калугу , где собственно и провели все летние каникулы.Затем с 8 августа по 14августа мы с ребенком едем по турпутевке в Санкт-Петербург. Таким образом , из Калуги едем в Москву и в этот же день 7 августа садимся на поезд в Санкт-Петербург.Таким образом, наш маршрут -Москва-Санкт-Петербург и обратно в купе скорого поезда. Потом 15 августа мы возвращаемся в Москву, и в это же день затем в Калугу. И уже 22 августа поездом Москва-Архангельск уезжаем домой, в Архангельск. Я знаю, что могу выбрать окончательный пункт отдыха, и я выбрала Санкт-Петербург. (Этот маршрут: Москва- Калуга я и не рассматривала для получения компенсации за проезд). Но наш главный бухгалтер сомневается, как оплачивать мне дорогу, поэтому я обращаюсь к вам. Т.е. если рассматривать мой маршрут , то он выглядит так: Арх-Москва -1июня, Москва-Санкт-П.-7авг, Санкт-П.- Москва -14 авг., Москва-Архангельск-22 августа. Весь проезд в купе с несовершеннолетним ребенком. Главный бухгалтер говорит, что в Санкт-Петербург есть прямой путь Арх-Санкт-П.поездом. Но я-то все лето провела в Калуге, поэтому мне бессмысленно было из Москвы возвращаться в Архангельск(это сутки езды на поезде),а оттуда по кратчайшему пути до Санкт-Петербурга. чтобы не путалась отчетность при оплате билетов.Как выйти из этой ситуации? Надеюсь на Вашу квалифицированную помощь. Однажды у меня была подобная ситуация, только я ездила в Анапу, и проверяющий КРУ предложил мне взять справку с ж\д вокзала о стоимости билетов за день до отправления из Москвы до Анапы, и также через неделю -обратно. Т.е. справка как-бы "сделала мой маршрут без временных перерывов". Помогите разрешить мой вопрос, пожалуйста. С уважением Бондарева Людмила
Архангельск |
Ответы юристов
Лучший ответ
Вроде бы ничего сложного тут нет: Вам компенсируют проезд до Петербурга и обратно по цене, которую Вы действительно можете подтвердить справкой (такие справки мы и для судов берем, для подтверждения размера компенсации на транспортные расходы), а факт Вашего проезда Вы подтверждаете проездными документами. Вот и вся бухгалтерия:-)
В соответмствии с п. 9 постановления Правительства РФ от 12.06.2008 N 455, в случае если работник учреждения проводит отпуск в нескольких местах, то компенсируется стоимость проезда только к одному из этих мест (по выбору работника), а также стоимость обратного проезда от того же места к месту постоянного жительства по фактическим расходам (при условии проезда по кратчайшему маршруту следования) или на основании справки о стоимости проезда в соответствии с установленными пунктом 5 Правил категориями проезда, выданной транспортной организацией, но не более фактически произведенных расходов.
5. Расходы, подлежащие компенсации, включают в себя:
а) оплату стоимости проезда к месту использования отпуска работника учреждения и обратно к месту постоянного жительства - в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами (включая страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, оплату услуг по оформлению проездных документов, предоставление в поездах постельных принадлежностей), но не выше стоимости проезда:
железнодорожным транспортом - в купейном вагоне скорого фирменного поезда;
водным транспортом - в каюте V группы морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным обслуживанием пассажиров, в каюте II категории речного судна всех линий сообщения, в каюте I категории судна паромной переправы; воздушным транспортом - в салоне экономического класса;
автомобильным транспортом - в автомобильном транспорте общего пользования (кроме такси), при его отсутствии - в автобусах с мягкими откидными сиденьями;
б) оплату стоимости проезда автомобильным транспортом общего пользования (кроме такси) к железнодорожной станции, пристани, аэропорту и автовокзалу при наличии документов (билетов), подтверждающих расходы;
в) оплату стоимости провоза багажа весом не более 30 килограммов на работника и 30 килограммов на каждого члена семьи независимо от количества багажа, разрешенного для бесплатного провоза по билету на тот вид транспорта, которым следует работник и члены его семьи, в размере документально подтвержденных расходов.
5. Расходы, подлежащие компенсации, включают в себя:
а) оплату стоимости проезда к месту использования отпуска работника учреждения и обратно к месту постоянного жительства - в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами (включая страховой взнос на обязательное личное страхование пассажиров на транспорте, оплату услуг по оформлению проездных документов, предоставление в поездах постельных принадлежностей), но не выше стоимости проезда:
железнодорожным транспортом - в купейном вагоне скорого фирменного поезда;
водным транспортом - в каюте V группы морского судна регулярных транспортных линий и линий с комплексным обслуживанием пассажиров, в каюте II категории речного судна всех линий сообщения, в каюте I категории судна паромной переправы; воздушным транспортом - в салоне экономического класса;
автомобильным транспортом - в автомобильном транспорте общего пользования (кроме такси), при его отсутствии - в автобусах с мягкими откидными сиденьями;
б) оплату стоимости проезда автомобильным транспортом общего пользования (кроме такси) к железнодорожной станции, пристани, аэропорту и автовокзалу при наличии документов (билетов), подтверждающих расходы;
в) оплату стоимости провоза багажа весом не более 30 килограммов на работника и 30 килограммов на каждого члена семьи независимо от количества багажа, разрешенного для бесплатного провоза по билету на тот вид транспорта, которым следует работник и члены его семьи, в размере документально подтвержденных расходов.
Полезные статьи
Работа (трудоустройство) без трудовой книжки. Нужна ли трудовая?
Какие гарантии дает трудовая?
Работа во время больничного
Спокойно поболеть могут позволить себе немногие
Страховые выплаты при производственной травме на работе. Оплата больничного
Наша жизнь состоит не только из одних сюрпризов