Сокращение без уведомления во время декретного отпуска

Добрый день. Собираюсь досрочно выйти на работу с декретного отпуска (ребенку 2 года). Заявление пока не писала. При разговоре с начальством узнаю о том, что должность моя уже сокращена. При этом мне никаких уведомлений, тем более письменных, за 2 мес.не поступало. Предложили ради приличия вакансию, которая вообще мне не подходит. Я отказалась. Сказали, что тогда со мной свяжется их юрист. Предполагаю, что он мне предложит компенсацию в размере 2-3окладов. Могу ли я рассчитывать на большую сумму, с учетом того, что о сокращении меня поставили перед фактом, и до конца декретного отпуска еще 1 год? Также за неделю до этого, пока никто еще не знал, что я собираюсь выйти на работу, отдел кадров попросил подойти и переоформиться на другое юр.лицо. Новый договор предполагает оформление с испыт.сроком 2 мес. Я пока отказалась подписывать, тк побоялась, что по нему они могут меня просто уволить. Какой новый договор, если они говорят, что и должности нет. В общем после всего пропало желание вообще работать с ними, тем более через год они все равно найдут причину уволить меня. Поэтому если увольняться по согласию 2 сторон, могу я расчитывать на компенсацию более 2-3 окладов? Заранее спасибо огромное!