Жалоба на сотрудника полиции может быть адресована в разные инстанции:
- Руководителю сотрудника;
- Начальнику отдела полиции;
- В прокуратуру;
- В суд.
.jpg "Kak-napisat-jalobu-na-sotrudnika-(kollektivnaya-jaloba-obrazec) консультация юристов")
Надо помнить, что на втором экземпляре должна быть отметка о принятии данного документа (поставлен входящий номер, дата поступления и ФИО лица, принявшего документ).
Если же письмо отправлено посредством почтовой связи, обязательно должно быть оформлено уведомление о вручении, которое потом направляется отправителю с подписью уполномоченного лица о получении документа.
Содержание жалобы
Жалоба должна иметь адресата (орган либо конкретное должностное лицо, если речь идет о непосредственном руководителе сотрудника). Далее указываются данные заявителя (ФИО, место жительства, контактные телефоны). Посередине страницы пишется: жалоба, как правило, указывается на что именно подается жалоба (например, на действие сотрудника Сизова В.В.).
Текст самой жалобы должен содержать следующие сведения:
- Конкретные факты, действия (бездействие) сотрудника полиции, которыми были нарушены права гражданина.
- Права, нарушенные сотрудником (со ссылкой на закон, конкретную статью).
- Просительный пункт (например, просьба наказать сотрудника в соответствии с законом или принять меры, провести проверку и т.п.).
- Дата составления и подпись заявителя (либо доверенного лица + доверенность).
От грамотного составления жалобы зачастую зависит результат ее рассмотрения, так как четко изложенные требования со ссылками на законодательные акты упрощают работу с данным документом и наоборот, жалоба, содержащая личные переживания, эмоции, без конкретных требований, обычно не приводит к нужному результату.
Именно поэтому, когда возникает вопрос: «как написать жалобу на сотрудника полиции или другого органа?» люди обращаются за квалифицированной юридической помощью. Это позволяет сэкономить время, а также добиться нужного результата.
Как оформляется коллективная жалоба на сотрудника (образец)
Разница с жалобой от одного лица состоит только в числе заявителей. В данном случае необходимо указать сведения обо всех заявителях, в тексте описать действия в отношения конкретных лиц, подписать такую жалобу, естественно, должны все заявители.
Законом установлены конкретные сроки рассмотрения жалоб граждан, которые зависят от того, в какой орган обращается человек. Например, жалоба, поданная в суд в порядке ст. 125 УПК РФ, рассматривается не позднее, чем через 5 суток. Конечно, пропуск таких сроков не влечет серьезных последствий, но говорит о качестве работы госоргана.
Как написать жалобу на сотрудника, если вы не знаете его данных?
Например, если на дороге вас остановил патруль, а члены экипажа не представлялись, то нужно как можно подробнее описать место встречи, звание, черты лица и прочие приметы.
Если жалоба не принесла результата или вообще осталась без ответа, можно обратиться в вышестоящую инстанцию. Однако определенным гарантом положительного рассмотрения вашего заявления служит юридически верно составленное обращение, содержащие ссылки на конкретные нормы закона.
