Без предупреждения и согласия изменили график работы на очень неудобный

Question

Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!

10829 юристов ждут Вас

Быстрый ответ!

Задать вопрос

Автор вопроса - Аноним

Россия

Без предупреждения и согласия изменили график работы на очень неудобный

Без предупреждения и согласия изменили график работы на очень неудобный. Правомерно ли это? Постоянно изменяют должностные инструкции внося расширение обязанностей без изменения з.п.

Няндома | 2017-02-15 14:53:26

Ответы юристов

Лучший ответ

Алексей Владимирович · Accepted Answer · 15.02.2017 в 17:18:16

Здравсвтуйте,

Нет, это не правомерно. Об изменении графика работы Вас должны оповестить заблаговременно не позднее чем за 2 месяца, согласно ст. 74 ТК РФ. Если это условие не соблюдается, то Вы вправе подать на работодателя жалобу в трудовую инспекцию.