Невыплата заработной платы, намерена обращаться с заявлением в прокуратуру

Здравствуйте, уважаемая Ксения! Да, Вы правы, действия работодателя являются неправомерными.
В прокуратуру советую обратиться с заявлением в письменной форме даже на личном приеме прокурора или другого сотрудника. В заявлении сошлитесь на Закон «О прокуратуре», согласно которому прокурор обязан осуществлять надзор за соблюдением трудового законодательства.

При этом поясняю: согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35 Закона «О прокуратуре» прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов неопределенного круга лиц или интересов РФ, в защиту прав гражданина прокурор обращается в суд сВ  заявлением в случаях:
- если гражданин по состоянию здоровья или возраста не может сам обратиться в суд;
- при нарушении социальных прав и свобод, трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи, материнства, отцовства и детства.

Также Вы вправе обратиться за защитой нарушаемых трудовых прав в трудовую инспекцию и непосредственно в суд, причем во все инстанции одновременно.
Желаю удачи! Если возникли дополнительные вопросы и требуется более подробная консультация или помощь в составлении документов, обращайтесь, в т.ч. на эл. адрес.
Буду признательна за оценку ответа. Надеюсь, он стал полезен. С уважением, 2014_jurist@inbox.ru

Ксения, добрый день! Вы имеете полное право на обращение в инспекцию по труду или же в прокуратуру с заявлением о нарушении норм трудового законодательства. В заявлении изложите подробно все факты нарушений, допущенные работодателем. По результатам проведения проверки вышеуказанными органами должны быть приняты меры о привлечении работодателя к ответственности и понуждении его к устранению допущенных нарушений.

Если ответ Вас устроил, не забудьте оставить отзыв, удачи.