Работодатель оплатил отпуск за 15 рабочих дней, ссылаясь на то что отпуск совпал с праздничными днями

Question

Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!

10886 юристов ждут Вас

Быстрый ответ!

Задать вопрос

Автор вопроса - Аноним

Россия

Работодатель оплатил отпуск за 15 рабочих дней, ссылаясь на то что отпуск совпал с праздничными днями

У меня производственная травма, ФСС предоставил путевку на санаторно-курортное лечение с 23 декабря по 12 января. Работодатель оплатил отпуск за 15 рабочих дней, ссылаясь на то что отпуск совпал с праздничными днями

Белово | 2014-01-27 08:49:34

Ответы юристов

Миненко Дмитрий Васильевич · Answer 1 · 27.01.2014 в 23:19:03

Праздничные дни действительно не входят в отпуск. Выходные считаются и полачиваются, а праздничные - нет.