Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10896 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Людмила
Россия
Могу ли я не предоставлять справку о начале декретного отпуска?
с 5 мая 2014 г. у меня декретный отпуск. Перед декретом хотела взять ежегодный оплачиваемый отпуск в количестве 14 дней. Руководство отказывает, объясняя это тем, что по графику я должна идти в отпуск в июне. Я руководствовалась устно ст. 260 тк РФ. И все равно получила отказ. А также пожелал руководитель, чтобы я предоставила справку о том, что у меня декретный отпуск именно будет с 5 мая. Могу ли я не предоставлять справку такую?
Челябинск |
Ответы юристов
Действия работодателя неправомерны, вы ему вообще ничего не должны показывать. Вы сейчас в том положении, когда руководитель с бубном и плясками вокруг вас должен скакать, лишь бы вы только работали и "невыкинули" что-нибудь (к примеру сообщиле что не пойдете в отпуск по уходу за ребенком, а будите работать на дому. При такой работе сохраняется пособие до 1,5 и средний заработок). Беременные в отпуск могут идти в любое удобное для них время (ст. 122, 123 ТК РФ). Напишите заявление на отпуск; если откажется в предоставлении, попросите написать мотивированный отказ. Если этого не сделает, припугните трудовой инспекцией, судом.
Полезные статьи
Расчет отпускных после декретного отпуска
Компенсация за неиспользованный отпуск совместителю
Выход из декретного отпуска досрочно
Декретный отпуск это право любой родившей женщины