Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
10814 юристов ждут Вас
Быстрый ответ!
Автор вопроса - Аноним
Россия
Отказ в выдаче трудовой книжки: что делать?
Добрый день! Что делать в случае, если руководитель отказывается подписывать обходной лист, и на основании этого отдел кадров отказывается выдавать трудовую книжку?
Воронеж |
Ответы юристов
Уважаемый аноним!
Законодательно за работодателем закреплена обязанность выдачи работнику трудовой книжки в день увольнения.
Иное будет являться нарушением трудового законодательства.
Данная норма закреплена статьей 84.1 ТК РФ:
В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса. По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой.
Всего вам доброго!
Жалуйтесь в трудовую инспекцию.
