Ищите ответ? Задайте вопрос юристам!
		
		
								10868 юристов ждут Вас
				Быстрый ответ!			
			
                    Автор вопроса - Аноним
                                    Россия
                                                Незаконное увольнение, приняли на работу без записи в трудовой книжке
                                                            Добрый день. Работал кассиром-администратором в суши баре. Уволили, обвинив в краже из кассы, якобы просматривали камеры и по записи видно что я краду деньги из кассы. Доказательств не предоставили. Говорят записи с камеры стерты.  Что делать? Идти в инспекцию труда?
P.S. Приняли на работу без записи в трудовой книжке, без оформления трудового договора. Без сан-книжки. Ни в каких документах подпись не ставил.
                                P.S. Приняли на работу без записи в трудовой книжке, без оформления трудового договора. Без сан-книжки. Ни в каких документах подпись не ставил.
                                                Иркутск                        |
                        
                                            
                                    Ответы юристов
 
		
											 
								
									Здравствуйте! Если есть доказательства того, что фактически Вы там работали (любые документы, перевод денег на счёт, фото и видеосвидетельства, показания свидетелей), то лучше сразу в суд. Жалобы в трудовую инспекцию и прокуратуру тоже можно подать, но денег Вам это не поможет вернуть
