В статье рассмотрен порядок предоставления ежегодного и других видов отпусков сотрудникам, выполняющим трудовые обязанности во вредных условиях. Описана максимальная и минимальная длительность оплачиваемого отпуска. Перечислены нормы законодательства, регулирующие предоставление отдыха работникам, ведущим трудовую деятельность во вредных условиях труда.

В статье рассказывается о нормирование условий труда персонала, подробно рассказано о неблагоприятных условиях туда. Также описаны нормы подобных условий.

Дисциплинарная ответственность, правила и срок наложения взысканий. Законодательные и нормативно-правовые документы Российской Федерации о соблюдении сроков применения взысканий, а так же их изменении

Вахтовый метод работы применяется в случае, когда необходимо обеспечить трудовую деятельность вдали от мест постоянного проживания работников. Часто применяется на строительных объектах, при ликвидации аварийных ситуаций, а также в других случаях, когда применение такого метода ведения работ целесообразно. Бывает даже, что вахтовый метод организации работ применяется по финансовым соображениям.

В статье подробно рассмотрено содержание основного закона о вредных условиях труда и его применение в практической деятельности юридических лиц. Перечислены основные моменты, отражающие порядок действий данного закона. Дано перечисление льгот и гарантий для граждан в соответствии с данным законодательным актом.